Адвокат Консалтинг

Написать новость

Вы можете отправить Ваш материал нам, который вскоре появится на наших страницах


> подробнее

Адвокаты

Список адвокатов, готовых помочь Вам в любую минуту


> перейти к списку

Риэлторы

Список риэлторов, которые могут предоставить Вам свои услуги


> перейти к списку

Наши вакансии

Газета "Адвокат-консалтинг" объявляет конкурс на должность


> подробнее

Наша газета

pdf-архив номеров нашей газеты


> подробнее

Видео


Выделение земельного участка бесплатно



Клуб юристов




Официальное обращение




ГрузчикиГрузчики Харьков

Квартирные и офисные Грузчики Харьков

Купить упаковку






Выплачиваем больничные и декретные
Категория: Образцы исков и заявлений

Ð154;аÑ128;Ñ130;инки по запÑ128;оÑ129;Ñ131; Ð146;Ñ139;плаÑ135;иваем болÑ140;ниÑ135;нÑ139;е и декÑ128;еÑ130;нÑ139;е

Решение о назначении материального обеспечения, которое предоставляют застрахованным лицам за счет средств ФCC* (в частности, пособий по временной нетрудоспособности и по беременности и родам), а также оплаты первых пяти дней болезни принимает комиссия (уполномоченный) по социальному страхованию (ч. 3 ст. 30 Закона № 77). Такую комиссию (уполномоченного) создают (избирают) на всех предприятиях, где используется наемный труд (п. 1.1 Положения № 25).

 

На вновь созданном предприятии комиссию по социальному страхованию формируют в месячный срок после его госрегистрации

Если количество застрахованных лиц на предприятии:

— 15 и менее — на общем собрании работников избирают уполномоченного по социальному страхованию предприятия;

— 16 и больше — создают комиссию по социальному страхованию.

В состав комиссии по соцстрахованию входят представители администрации предприятия и застрахованных лиц. Как правило, представителем застрахованных лиц выступает проф­союзная организация предприятия, а в случае ее отсутствия — другой уполномоченный орган, представляющий интересы застрахованных лиц (представитель).

Члены комиссии делегируются каждой стороной в равном количестве в зависимости от численности застрахованных лиц на предприятии. Срок полномочий и количество членов комиссии устанавливают совместным решением сторон. Как же создают комиссию?

1. Работодатель оформляет решение о делегировании членов в комиссию приказом (другим распорядительным документом). Пример такого приказа приведем на с. 98.

 

Общество с ограниченной ответственностью «Радуга»

ПРИКАЗ 

15.01.2015      г. Черкассы      № 7

О делегировании представителей в комиссию по социальному страхованию

В соответствии с требованиями ст. 30 Закона Украины «Об общеобязательном государственном социальном страховании» от 23.09.99 № 1105-ХIV, п. 1.3 Положения о комиссии (уполномоченном) предприятия, учреждения, организации по общеобязательному государственному социальному страхованию в связи с временной потерей трудоспособности и расходами, обусловленными погребением, утвержденного постановлением правления Фонда социального страхования по временной потере трудоспособности от 23.06.2008 № 25, 

ПРИКАЗЫВАЮ:

Делегировать в комиссию по социальному страхованию со стороны администрации предприятия:

1) Петренко Алексея Викторовича, заместителя директора;

2) Гоменюк Елену Геннадиевну, начальника отдела охраны труда.

Директор Москаленко В. Н. Москаленко

С приказом ознакомлены:

Заместитель директора Петренко А. В. Петренко

15.01.2015

Начальник отдела охраны труда Гоменюк Е. Г. Гоменюк

15.01.2015

 

2. Профсоюзная организация делегирует представителей застрахованных лиц. Если такой организации нет, решение о делегировании застрахованных лиц принимает другой уполномоченный орган. Приведем пример протокола заседания комитета профсоюзной организации на с. 99.

3. На первом заседании комиссии по социальному страхованию утверждают ее членов, избирают председателя и заместителя председателя, представляющих разные стороны — работодателя и застрахованных лиц. Соответствующее решение оформляют протоколом.

Как отмечалось выше, только комиссия (уполномоченный) по соцстрахованию вправе принимать решение о назначении больничных и пособия по временной нетрудоспособности.

Важно! Документы для назначения пособия по временной нетрудоспособности и по беременности и родам комиссия (уполномоченный) по соцстрахованию рассматривает не позднее 10 дней со дня их поступления.

Решение комиссии (уполномоченного) оформляют протоколом в день его принятия. Форма протокола заседания комиссии по социальному страхованию (решения уполномоченного) приведена в приложении к Положению № 25. Образец указанного протокола см. на с. 100.

Учтите: в случае отказа в назначении пособия застрахованное лицо необходимо уведомить об этом с указанием причин отказа и порядка обжалования не позднее 5 дней после вынесения соответствующего решения.

Оформленный протокол вместе с документами, послужившими основанием для назначения пособий, комиссия (уполномоченный) по соцстрахованию передает в бухгалтерию предприятия для расчета, начисления и выплаты причитающихся работникам сумм.

На этом мы заканчиваем рассматривать особенности составления кадровой документации. Безусловно, в рамках одного спецвыпуска невозможно привести примеры документального оформления абсолютно для всех ситуаций, возникающих в связи с использованием наемного труда на предприятии. Однако на основе приведенных образцов вы легко сможете составить те документы, которые будут вам необходимы в конкретных обстоятельствах.

 

Первичная профсоюзная организация ООО «Радуга»

ПРОТОКОЛ

15.01.2015    г. Черкассы    № 1

Заседания профсоюзного комитета

Председатель — Гамарник С. Т.

Секретарь — Фесенко Г. П.

Присутствовали: Бойко Р. П., Потапенко А. А., Романюк Р. П., Тимченко Л. Д. Титаренко Д. В.

Приглашены: экономист по труду Семенченко Д. Ю.

Повестка дня:

1. О делегировании представителей от застрахованных лиц в комиссию по социальному страхованию.

1. СЛУШАЛИ:

Гамарник С. Т. — Информировал о необходимости делегировать в комиссию по социальному страхованию двух представителей от застрахованных лиц.

ВЫСТУПИЛИ:

Бойко Р. П. — Предложила делегировать в комиссию по социальному страхованию следующих представителей застрахованных лиц:

1) Титаренко Д. В., инженера-программиста;

2) Семенченко Д. Ю., экономиста по труду.

ПОСТАНОВИЛИ:

Делегировать в комиссию по социальному страхованию представителей застрахованных лиц:

1. Титаренко Д. В., инженера-программиста;

2. Семенченко Д. Ю., экономиста по труду.

ПредседательГамарник С. Т. Гамарник

СекретарьФесенко Г. П. Фесенко

 

 

 

Перечень использованных документов

КЗоТ — Кодекс законов о труде Украины от 10.12.71 г.

Закон № 2232 — Закон Украины «О воинской обязанности и военной службе» от 25.03.92 г. № 2232-XII.

Закон № 77 — Закон Украины «Об общеобязательном государственном социальном страховании» в редакции Закона Украины от 28.12.2014 г. № 77-VIII.

Закон № 3721 — Закон Украины «Об основных принципах социальной защиты ветеранов труда и других граждан преклонного возраста в Украине» от 16.12.93 г. № 3721-XII.

Закон о колдоговорах — Закон Украины «О коллективных договорах и соглашениях от 01.07.93 г. № 3356-XII.

Закон об отпусках — Закон Украины «Об отпусках» от 15.11.96 г. № 504/96-ВР.

Постановление № 597 — постановление Кабинета Министров Украины «О Типовой форме контракта с руководителем предприятия, находящегося в государственной собственности» от 02.08.95 г. № 597.

Выпуск 1 Справочника — Выпуск 1 «Профессии работников, которые являются общими для всех видов экономической деятельности» Справочника квалификационных характеристик профессий работников, утвержденный приказом Министерства труда и социальной политики Украины от 29.12.2004 г. № 336.

Классификаторпрофессий ДК 003:2010 — Национальный классификатор Украины «Классификатор профессий ДК 003:2010», утвержденный приказом Государственного комитета Украины по вопросам технического регулирования и потребительской политики Украины от 28.07.2010 г. № 327.

Инструкция № 59 — Инструкция о служебных командировках в пределах Украины и за границу, утвержденная приказом Министерства финансов Украины от 13.03.98 г. № 59.

Положение № 25 — Положение о комиссии (уполномоченном) предприятия, учреждения, организации по общеобязательному государственному социальному страхованию в связи с временной потерей трудоспособности и расходами, обусловленными погребением, утвержденное постановлением правления Фонда социального страхования по временной потере трудоспособности от 23.06.2008 г. № 25.

Постановление № 9 — постановление Пленума Верховного Суда Украины «О практике рассмотрения судами трудовых споров» от 06.11.92 г. № 9.

Приказ № 23 — приказ Министерства труда Украины «Об утверждении Типовой формы контракта с работником» от 15.04.94 г. № 23.

Приказ № 489 — приказ Государственного комитета статистики Украины «Об утверждении типовых форм первичной учетной документации по статистике труда» от 05.12.2008 г. № 489.

Типовые правила № 213 — Типовые правила внутреннего трудового распорядка для рабочих и служащих предприятий, учреждений, организаций, утвержденные постановлением Государственного комитета СССР по труду и социальным вопросам от 20.07.84 г. № 213. 403

Источник:https://i.factor.ua


Рейтинг:

Система Orphus



Похожие новости


Комментарии:
Добавление комментария
[not-wysywyg] [/not-wysywyg]
[not-wysywyg][/not-wysywyg]{wysiwyg}
Включите эту картинку для отображения кода безопасности
обновить, если не виден код




«    Октябрь 2018    »
ПнВтСрЧтПтСбВс
1234567
891011121314
15161718192021
22232425262728
293031 

Популярное
  • Что делать, если вы потеряли паспорт заграницей
  • Баллада об Айвенго - Славный парень Робин Гуд!
  • Щодо сплати вартості копіювання та надання до нього рахунком №1 від 13.08.18р
  • ХОБФ "Робін Гуд"
  • Как разборки украинских нацистов привели в СИЗО лидера «Схидного корпуса» 
  • Кейю Джин: Китай — справжня загроза позиції США як супердержави
  • КАК ПРОИСХОДИТ НАСЛЕДОВАНИЕ ЗЕМЛИ
  • Как распознать некачественное топливо?
  • Исследование: 80% всего ПО в Украине — нелицензионное
  • Запобіжний захід для Ширяєва: без права внесення застави до 10 листопада

  • Наш опрос

    Погода в Харькове

    Погода в Харькове

    Курс валют (НБУ)

    Курсы НБУ на сегодня

    Курс валют (средний)

    Курсы наличного обмена на сегодня











    Аудиоролики - Рекламная Студия

    Студия звукозаписи

















    Редакция может не разделять мнение авторов публикаций. Редакция не несёт ответственности за публикации с других сайтов.

    Все права на материалы, находящиеся на сайте www.advocat-cons.info, охраняются в соответствии с законодательством Украины. При любом использовании материалов сайта гиперссылка на www.advocat-cons.info обязательна. По вопросам размещения рекламы или информации на сайте обращаться по телефонам: (057) 737-22-53, 096-114-24-80

    © 2007-2014 Медиагруппа "Адвокат-консалтинг"
    .